Сенаторы одобрили новые законы о защите трудовых прав

Юридические бюро и адвокаты, которые участвуют в государственной системе бесплатной юридической помощи, смогут представлять в судах интересы граждан при рассмотрении исков о нарушении трудовых прав, а подростки получат льготы при трудоустройстве. Совет Федерации на пленарном заседании единогласно одобрил необходимые для этого законы, инициаторами которых стали региональные парламенты.

Первый закон направлен на то, чтобы улучшить механизм восстановления нарушенных трудовых прав граждан в рамках госсистемы бесплатной юридической помощи. "Расширяются полномочия государственных юридических бюро и адвокатов по представлению интересов граждан в суде при рассмотрении споров о необоснованном отказе в трудоустройстве, восстановлении на работе, невыплате заработных средств и компенсации морального вреда", - сообщил член Комитета СФ по конституционному законодательству и госстроительству Руслан Смашнев.

Председатель Совфеда Валентина Матвиенко обратила внимание на то, что инициаторами поправок стали члены заксобрания Санкт-Петербурга. "Региональные парламенты очень активизировались, и целый ряд законов, внесенный ими, либо одобрен, либо на стадии рассмотрения. Это хорошая практика, и ее надо активно поддерживать", - заметила она.

Юрбюро и адвокаты смогут бесплатно представлять в суде интересы граждан при рассмотрении исков о нарушении трудовых прав

Еще один пример - документ, подготовленный Брянской облдумой. Поправки в Закон "Об основных гарантиях прав ребенка в РФ" уточняют основания для предоставления льгот несовершеннолетним работникам. Пока что квоты установлены только для инвалидов, теперь они появятся и для подростков. "В целях единообразия применения терминологии законом устанавливается, что в отношении лиц в возрасте до 18 лет может осуществляться резервирование отдельных видов работ или профессий для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите, или определение для них числа рабочих мест", - пояснила суть документа член социального Комитета СФ по соцполитике Анастасия Жукова. Кроме того, закрепляется, что в случае приема на работу подростков им гарантируют заработную плату, охрану труда, отпуск, сокращенное рабочее время, льготы при совмещении работы с обучением.

Напомним, что по Трудовому кодексу дети могут работать с 14 лет с письменного согласия родителей и в свободное от учебы время. А до этого возраста разрешено трудиться в театре, кино, музыкальной сфере, принимать участие в профессиональных спортивных соревнованиях. С 16 лет можно подписывать трудовой договор самостоятельно.