Например, если сейчас пенсия работающего пенсионера составляет 19 527,94 рубля в месяц, то как неработающий он получал бы 36 351,59 рубля. Таким образом, пенсия работающего пенсионера вырастет на 7,3% от суммы 36 351,59 рубля, пояснили в ведомстве. Это 2653 рубля с копейками. На руки с 1 января 2025 года пенсионер будет получать 22 181 рубль без учета копеек (19 527,94 рубля + 2653 рубля). В Соцфонде уточнили, что этот принцип расчета примерный, на самом деле он производится по специальной формуле. Из-за этого количество копеек в окончательной сумме может отличаться.
Возобновление индексации пенсии работающим пенсионерам пройдет автоматически. Людям для этого не нужно никуда обращаться.
При этом максимальную прибавку получат те работающие пенсионеры, у которых сформировался существенный разрыв между фактически получаемой пенсией и той, на которую они бы имели право, если бы в 2016 году индексация пенсий у них не прекратилась, говорит профессор кафедры государственных и муниципальных финансов РЭУ им. Г. В. Плеханова Юлия Финогенова.
При увольнении работающего пенсионера его пенсионная выплата увеличится еще раз - на величину пропущенной за период с 2016 по 2024 год индексации. В этом случае, отмечает доцент Финансового университета при Правительстве РФ Игорь Балынин, в новом размере она будет начислена в месяце, следующем за тем, в котором человек прекратил свою трудовую деятельность. Он также обратил внимание, что с 2026 года индексация страховых пенсий всех пенсионеров (и работающих, и неработающих) будет проводиться дважды: с 1 февраля и с 1 апреля. По словам эксперта, возобновление индексации пенсий работающих пенсионеров будет стимулировать граждан оставаться на своих рабочих местах более продолжительное время, поскольку они будут уверены, что смогут получать и пенсию в полном размере, и заработную плату. С учетом фиксируемого сейчас дефицита кадров это крайне важно для рынка труда.
Доцент кафедры управления персоналом Государственного университета управления Екатерина Каштанова отметила, что в 2024 году доля компаний, которые готовы трудоустраивать пенсионеров, увеличилась до 44 с 40% в 2023 году.
Возрастных работников с качественным образованием, полученным еще в советское время, привлекают российские заводы. Также растет спрос на них на позициях квалифицированных рабочих, которых катастрофически не хватает.