Поделиться
Минздравсоцразвития РФ предлагает развивать корпоративные пенсионные программы вместо системы обязательных накоплений, передает РИА Новости.
Кроме того, ведомство выступило с предложением сделать накопительную часть страхового взноса добровольной.
В министерстве считают наиболее привлекательным создание трехуровневой пенсионной системы. Специалисты министерства предлагают разделить пенсионную систему на три уровня: государственную, корпоративную и личные накопления.
"Мне представляется наиболее привлекательным вариант стимулирования создания таких систем, чтобы работодатель мог не платить 6 процентов страховых взносов в ПФР, а засчитывать этот платеж в корпоративную пенсионную систему", - сказал статс-секретарь, заместитель министра здравоохранения и социального развития РФ Юрий Воронин.
Воронин также сообщил, что на сегодняшний день в некоторых крупных корпорациях уже существует корпоративная пенсионная система. Что касается тех работников, где нет корпоративной пенсионной системы, то Воронин предлагает создать межотраслевые пенсионные фонды. Замминистра считает, что накопительная часть страхового взноса может быть также перечислена по желанию человека в личную накопительную пенсионную систему.