Минздравсоцразвития подготовило проект типового перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда на предприятиях, а также снижению уровней профессиональных рисков, которые работодатели должны будут проводить ежегодно, сообщает официальный сайт ведомства.

Поправки в Трудовой кодекс РФ, направленные на совершенствование системы охраны труда, были внесены в июле 2011 года.

"Проект перечня обсужден с представителями объединений работодателей и профсоюзов в рамках работы Координационного совета по охране труда при Минздравсоцразвития РФ", - отмечается в сообщении.

Ведомство подготовило проект новых требований к специалистам по охране труда. Руководитель такой службы теперь должен будет иметь высшее профессиональное образование по специальности "Безопасность технологических процессов и производств" или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда. Аналогичные требования предъявляются к специалистам по охране труда. В настоящее время на должность специалистов по охране труда принимают людей с высшим образованием любого профиля.

"По мнению разработчиков проекта, наличие профильного образования у сотрудников, на которых возложены функции по охране труда, поможет улучшить ситуацию с обеспечением безопасности и сохранением здоровья работников. По данным Роструда, около 70% причин несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями - это причины организационного характера", - говорится в сообщении.

Проект квалификационных характеристик разрабатывался совместно с Федерацией независимых профсоюзов России и Российским союзом промышленников и предпринимателей, отмечают в ведомстве. После подписания приказ вступит в силу через 12 месяцев с даты его официального опубликования.