Руководство "АвтоВАЗа" меняет структуру завода

Как стало известно "РГ", руководством "АвтоВАЗа" был подписан приказ об изменении структуры завода, по которому в частности предполагается изменить статус ряда дирекций до управлений и соответственно сократить их численность. Информацию о подписании приказа подтвердил руководитель пресс-службы "АвтоВАЗа" Александр Шмыгов.

Впрочем, сообщить дополнительную информацию он отказался, сославшись на то, что это "внутреннее дело предприятия". Между тем, в СМИ появилась информация о том, то в понедельник "АвтоВАЗ", возможно, объявит о сокращении 5 тысяч сотрудников. А до конца года может быть уволена еще 31 тысяча человек. Фактически подписание приказа об изменении структуры завода означает, что дан старт сокращениям. Шмыгов информацию о сокращениях не подтвердил и не опроверг, отказавшись от комментариев.

Председатель независимого профсоюза "АвтоВАЗа" "Единство" Петр Золотарев говорит, что пока официального уведомления о сокращении от руководства не поступало. "По закону предприятие должно об этом уведомить профсоюз за три месяца, но я вполне допускаю, что это правовое требование может быть нарушено, - говорит Золотарев. - Другое дело, что действующий сейчас на автозаводе приказ о сокращенной 20-часовой рабочей неделе по Трудовому Кодексу накладывает мораторий на сокращение сотрудников. Но в таком случае, его могут и отменить". По словам Золотарева, если будет официально уведомлено о сокращении, профсоюз будет добиваться разрешения о проведении митинга.

Экс-гендиректор международной ассоиации дилеров и член совета ветеранов "АвтоВАЗа" Юрий Целиков говорит, что при плане предприятия по выпуску порядка 450 тысяч автомобилей в 2009 году "АвтоВАЗу" необходимо сократить не менее 15-20 тысяч человек, чтобы выйти на минимальный уровень рентабельности.